• 2010
    • syyskuu
    • elokuu
    • kesäkuu
    • toukokuu
    • huhtikuu
    • maaliskuu
      • Neljä perustelua muutokselle
        03/27/10
        Muutokset tehdään yleensä pakon edessä: ellei muututa, hukka perii. Tällöin on enää vähän tai ei ollenkaan aikaa luoda muutosta edistävä ilmapiiri. Ei auta kuin uskoa, että pakko on paras muusa, muutoksen tukija.

        Richard Stacey on tutkinut organisaatioiden olotiloja. Häntä on kiinnostanut

      • Miten pitäisi suu panna?
        03/21/10
        Kuulin ravintoasiantuntijalta, että työikäisten suomalaisten kunto kestää vain kuuden tunnin työpäivän. Kaikki sen jälkeen tehtävät hommat ovat keholle ylitöitä. Ei ihme, että emme jaksa töissä. Näissä oloissa on älytöntä puhua työurien pidentämisestä, kun emme selviä nykyisestäkään rasituksesta.
      • Korrektia sähköposteilua
        03/14/10
        Kuinka monta meiliä saat per päivä? Kuinka monta niistä avaat? Kuinka moneen vastaat? Kuinka paljon sinulta kuluu aikaa meilisavottaan?

        Jotta meilailu on edes hieman nykyistä tolkullisempaa, ehdotan seuraavia sääntöjä sisäiseen viestintään. Eli tässä vapaasti jaettavaksi eteenpäin – ja/ta

      • Henkisiä roskia työpaikalla
        03/07/10
        Vaivaannumme pahan kerran, jos luottosiivooja ei olekaan tyhjentänyt roskiksia tai luutunnut rapajälkiä naulakon luota. Joskus voi käydä niin hullusti, että hän on flunssassa, makaa petissä eikä sijaista löydy!

        Hyväkään siivooja ei pysty puhdistamaan työpaikkaa henkisistä roskista: ”AINA

    • helmikuu
    • tammikuu
  • 2009