- on asiakkaalle sekä ajan- että rahankäytön kannalta mahdollisimman kokonaisedullinen
- luotsaa asiakkaan ketterästi mukavuusalueensa rajalle – ja sen yli!
- on yhtä aikaa rohkea ja turvallinen.
Ehkä tärkeimmiksi kysymyksiksi kesän koutsauksissa ovat nousseet:
1) mitä hyötyä tavoitteestasi/näkemyksestäsi/toimintatavastasi/ tms. on?
2) ketkä erityisesti hyötyvät em. asiasta?
Vastaukset ovat paljastaneet joskus ajatuksen ohuuden, joskus siinä piilevän loistokkuuden.
Monesti on niin, että ihmiset esittävät pohdintansa tähän tapaan: ” Olen viime aikoina ajatellut, että ..” tai ”Minusta olisi tärkeää, että ..” Kun em. lausahdusten perään lataan 1)+2) –kysymykset, olemme nopeasti ytimessä. Joko ajatuskulku osoittautuu tähdenlennoksi tai asian esittäjä ei ole edes tajunnut, millaisen innovaationalun hän on tullut ilmaisseeksi.
Voit käynnistää tai täydentää valmentavan johtajan taitojasi 1)+2) –kysymyksillä. Jatko voi yllättää sekä sinut että tahon, jolle kysymykset esität.
Koutsausmallia – vähän laajemminkin kuin näiden kahden kysymyksen osalta – on nyt testattu lyhyin prosessein noin 15 asiakkaalla. Vaikuttaa oikein toimivalta. Että nyt sitä saa ostaa.
MUUTEN:
Lisäsimme uuden mahdollisuuden tulla Lasipalatsi-aamiaisellemme:
TERVETULOA KÄYNNISTÄMÄÄN TYÖKAUSI JA VAHVISTAMAAN VERKOSTOASI
ajankohtaisen teeman ympärillä: coaching ja valmentava johtaminen.
Tarjoamme pikku aamupalan, alustuksen ja ennen kaikkea mielenkiintoisia ihmisiä, joihin voit tutustua!
Aika: tiistai 18.8. tai tiistai 25.8. klo 8.15-9.15
Paikka: ravintola Lasipalatsi, Mannerheimintiellä, Sokosta vastapäätä
Jotta voimme varautua tarjoilujen kanssa, voisitko laittaa meilin tulostasi: kristiina.harju@fakta-fiktio.fi
[ lisää kommentti ] ( 10 views )
Calendar
